Ma vie professionnelle de cadre administratif dans une grande banque nationale s'est déroulée sans histoire jusqu'au jour où la nième promotion se présentant à moi, ma candidature n'a pas été retenue.
Le choc fut rude mais le bilan de compétence une révélation : ce que j'avais vécu comme un échec s'est transformé en opportunité pour réorienter mon activité en cohérence avec mes nouvelles aspirations.
Joëlle Laudy. 55 ans

Auditeur de formation, j'ai, à 39 ans, décidé de me lancer dans le secteur « social », envisagé une formation , persuadée que cette belle motivation m'ouvrirait toutes les portes.
Pendant mes deux séances de coaching, le consultant Options Avenir m'a encouragé à creuser tous les programmes de formation, éplucher toutes les descriptions de postes et toutes les annonces.
Avec des techniques d'exploration créatives, j'ai pu découvrir avec précision le métier et le contexte professionnel qui me correspondaient vraiment, que je me sentais capable de réaliser, et pour lequel existaient des vrais débouchés.
Au passage, j'ai aussi identifié 3 axes de développement personnel !
Valentina D - 39 ans - Manager Qualité


Je tournais en rond depuis plusieurs mois ; je devais résoudre des problèmes de travail : J'avais notamment des difficultés relationnelles avec mes collègues, qui me reprochaient d'être désengagé.
J'ai apprécié l'accompagnement et l'ouverture du consultant. Ensemble, nous avons exploré tous les paramètres et j'ai abouti à des vraies solutions, simples et réalisables qui portent déjà leurs fruits.
Merci
Jean Paul B - 46 ans - Partner Groupe de Conseil


A 53 ans, je ne me sentais toujours pas « senior », et j'avais envie de reprendre le travail après 20 ans passés en famille, plusieurs déménagements, et quelques épisodes professionnels et associatifs à temps partiel.
J'ai commencé par un atelier de découverte de soi, puis enchainé avec 4 séances de coaching.
Je me sens parfaitement équipée pour cette nouvelle phase de ma vie : J'ai retrouvé confiance en moi, avec un CV qui me ressemble, une vraie stratégie d'insertion, déjà de bons contacts dans le monde de l'événementiel, et en joker, un projet de création d'entreprise...
Noëlle M -


Quel plaisir, cet atelier de découverte de soi - Je ne m'attendais pas à un tel éclairage et foisonnement d'idées.
La présentation des préférences a été une vraie révélation pour moi, et je comprends tout maintenant ! J'attends le prochain atelier avec impatience pour m'aider à sélectionner les nombreuses pistes de développement que j'entrevois.
Anne B - 34 ans - Congé parental


Merci mille fois pour cette matinée productive, inspirante et énergisante !
J'étais un peu intimidée à l'idée de ce séminaire interactif, mais le sujet est passionnant, les supports sont parfaits, et les jeux très utiles pour se découvrir.
Mon profil de préférences me colle à la peau.
J'étais venue pour valider un choix de mobilité interne- Mission accomplie.
Celia B - 28 ans - Manager RH


Quand je me suis inscrit à cet atelier, poussé par mon ami qui en avait entendu parler, je voulais avant tout savoir si mon côté « individuel/solitaire » était un problème et ce que je pouvais y faire.
Apparemment, je ne suis pas le seul à avoir ce profil MBTI . Le métier que j'exerce est plutôt compatible avec ma personnalité - Au cours des 2 sessions d'accompagnement individuel qui ont suivi, j'ai gagné de l'assurance et des techniques pour mieux être apprécié par les clients de ma société.
Colin M - 41 ans - Ingénieur d'affaires